Senior Management Ondersteuner HR | Utrecht

Als Management Ondersteuner HR bij speel je een cruciale rol in het ondersteunen van onze Teamcoach(es) en de HR-collega’s. Je zorgt niet alleen voor gestroomlijnde administratieve processen, maar je brengt ook je creativiteit in om bijeenkomsten te organiseren. Je bent een meester in het plannen en organiseren, en je weet precies hoe je jouw collega’s kunt ondersteunen. Je werkt hierbij nauw samen met het managementteam en de HR-collega’s en ondersteunt hen in hun dagelijkse taken. Je bent een ervaren Management Ondersteuner die zowel goed zelfstandig als in teamsverband kan werken.

De functie van Management Ondersteuner HR omvat verschillende belangrijke verantwoordelijkheden:

• Structuur aanbrengen: Je ondersteunt teamcoaches en HR-collega's in hun dagelijkse werkzaamheden, zodat processen soepel verlopen. 
• Administratieve ondersteuning: Dit omvat agendabeheer, inkoopverwerking en het organiseren van workshops en bijeenkomsten. 
• Onboarding en ontwikkeling: Je speelt een cruciale rol bij de onboarding en ontwikkeling van medewerkers in het LMS-systeem. 
• Creativiteit en organisatie: Je moet je creativiteit inzetten om bijeenkomsten te organiseren en je organisatorische vaardigheden benutten om complexe processen te plannen en te beheren. 

Deze rol vereist een proactieve houding en de capaciteit om verantwoordelijkheid te nemen, maar ook als teamspeler te functioneren.

Wie ben jij?

Je hebt minstens drie jaar relevante werkervaring en daarnaast heb je:

• Minimaal een afgeronde mbo niveau 4 opleiding;
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
• Sterke organisatorische vaardigheden en het vermogen om prioriteiten te stellen;
• Bereidheid om in een snel veranderende omgeving te werken;
• Je bent bekend met Agile werken of bereid dit te leren;
• Ervaring in een overheidsorganisatie is een pré

Wat bieden we jou?

• Een salaris tussen de €3.400,- en €4.800,- afhankelijk van jouw ervaring en profiel
• Een afwisselende en betekenisvolle functie voor 24 uur per week;
• Een inspirerende werkomgeving waarin samenwerken centraal staat;
• Een adviseur van GrowWork die aan de zijde staat en met je meedenkt.

Meer informatie

Ben je geïnteresseerd of wil je meer weten? Neem dan contact op met Lily Westenberg via lilywestenberg@growwork.nl of telefonisch via 06 2531 4054.