Projectmedewerker contractmanagement HRM – CIZ Utrecht

De afdeling HRM binnen het CIZ staat aan het begin van de introductie en implementatie van een nieuw contractmanagementbeleid -en proces, gebaseerd op de CATS CM methodiek. Op dit moment bestaat het projectteam uit een Contractmanager HRM, Adviseur HRM en een Coördinerend Contractmanager. Er is de behoefte ontstaan naar een Operationeel (project) Medewerker Contractmanagement HRM om taken van leden uit het projectteam over te nemen om zo sneller en effectiever de beoogde doelen te bereiken.

Als projectmedewerker contractmanagement zijn jouw aandachtspunten:
Opstellen en implementeren:
In afstemming met de Contractmanager HRM zal jij voor alle HRM contracten documenten opstellen die nodig zijn om op operationeel, tactisch en strategisch niveau de leverancier te kunnen meten en aansturen. Jij zorgt ervoor dat alle documenten in lijn zijn met het nieuwe contractmanagementbeleid van het CIZ.

Ontwerpen, inrichten en opmaken:
Vanuit diverse databronnen rapportages en dashboards ontwerpen, inrichten en opmaken om contractprestaties, inclusief kosten, leveranciersprestaties en contractuele afwijkingen te monitoren. De rapportages en dashboards bieden inzichten om de leveranciers te kunnen aansturen en om de besluitvorming te ondersteunen.

Ondersteuning van de Contractmanager HRM:
– Monitoren van contractuele prestaties en het nemen van corrigerende maatregelen indien nodig. Hierbij heb je een signaleringsfunctie naar de Contractmanager HRM.
– Samen met de Contractmanager HRM identificeren van mogelijkheden voor verbeteringen en samenwerkingen met leveranciers.
– Samenwerken met interne stakeholders om te zorgen voor een soepele implementatie van het nieuwe contractmanagementbeleid -en proces.
– Adviseren en ondersteunen van de Contractmanager HRM bij operationele, tactische en strategische beslissingen op het gebied van inkoop en contractmanagement.
– Rapporteren over de voortgang en resultaten van contractmanagement activiteiten.
– Zorgen voor naleving van wet- en regelgeving en het beleid van het CIZ.

Wegens een korte doorlooptijd van de functie, graag solliciteren voor 5 september 2023.

Wie ben jij?

– Ervaring met minimaal één aantoonbare vergelijkbare opdracht binnen Contractmanagement, bij voorkeur binnen de overheid.
– Ervaring opgedaan of certificaat behaald van CATS CM of een andere contractmanagementmethodiek.
– Ben jij proactief, onderzoekend, resultaatgericht en in staat om zowel zelfstandig als in teamverband te werken.
– Gevorderd in Excel.
– Ben jij op korte termijn 28 – 36 uur per week beschikbaar.

Wat bieden we jou?

– Afhankelijk van jouw kennis en ervaringen wordt jij ingeschaald conform CAO CIZ.
– ZZP? Dan ontvang jij een tarief tot € 60,- per uur inclusief reiskosten.
– Hybride werken. Vanuit het CIZ wordt er verwacht dat jij ongeveer één keer per week afreist naar het kantoor in Utrecht.
– Opdracht binnen een toonaangevende organisatie.
– Tijdelijke opdracht, met optie tot verlenging.

Meer informatie

Word jij enthousiast van de functie? Via de button kun je direct solliciteren! Vragen? Neem dan contact op met Veerle, recruiter bedrijfsvoering, via 06-83619944 (ook Whatsapp) of veerleslippens@growwork.nl

Er wordt enkel contact opgenomen bij gebleken geschiktheid.